POJOKSATU.id — Kisi-kisi CPNS 2026 menjadi pedoman penting bagi para calon pelamar yang ingin berhasil lolos seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) tahun ini.

Dengan memahami kisi-kisi secara menyeluruh, peserta dapat mempersiapkan diri secara lebih fokus dan efisien sesuai dengan materi yang benar-benar akan diujikan.

Mengetahui jenis tes, jumlah soal, serta bobot penilaian sejak awal menjadi langkah krusial dalam menghadapi proses seleksi CPNS.

Dengan begitu, pelamar memiliki gambaran yang jelas tentang alur ujian, terutama dalam menghadapi dua tahapan utama yaitu Tes Kompetensi Dasar (TKD) dan Tes Kompetensi Bidang (TKB).

Baca Juga: Kemendikdasmen–LPDP Buka Beasiswa Pelatihan Guru SD dan SMP di Bidang Koding dan AI, Pendaftaran Terakhir 3 November 2025, Cek Persyaratannya

Struktur Soal dan Passing Grade

Mengacu pada pola seleksi CPNS sebelumnya, berikut rincian jumlah soal dan ambang batas nilai (passing grade) yang perlu dicapai peserta untuk lolos tahap awal:

Jumlah Soal Ujian:

  • TWK (Tes Wawasan Kebangsaan): 30 soal

  • TIU (Tes Intelegensia Umum): 35 soal

  • TKP (Tes Karakteristik Pribadi): 45 soal
    Total: 110 soal dengan durasi waktu pengerjaan 100 menit

Passing Grade Minimum CPNS 2026:

  • TWK: 65

  • TIU: 80

  • TKP: 166
    Total passing grade: 311 poin

Baca Juga: Efisiensi ASN Jabar Dari Kantor ke Sekolah, Strategi Dedi Mulyadi Hadapi Krisis Anggaran 2026

Artinya, peserta harus mencapai nilai minimal tersebut agar bisa melangkah ke tahap berikutnya, yakni Tes Kompetensi Bidang (TKB).

Rincian Kisi Kisi CPNS 2026

Agar persiapan semakin matang, berikut rincian kisi-kisi lengkap tiap komponen ujian:

1. Kisi-Kisi TWK (Tes Wawasan Kebangsaan)

Materi TWK mengukur sejauh mana peserta memahami nilai-nilai kebangsaan dan ideologi negara. Fokus materinya meliputi:

  • Nasionalisme

  • Integritas

  • Bela Negara

  • Pilar-pilar kebangsaan (UUD 1945, Pancasila, NKRI, dan Bhinneka Tunggal Ika)

  • Bahasa Indonesia sebagai bahasa negara

2. Kisi-Kisi TIU (Tes Intelegensia Umum)

Tes ini bertujuan mengukur kemampuan berpikir logis, analitis, dan rasional. Materinya dibagi menjadi tiga bagian utama:

  • Kemampuan Verbal: Sinonim, antonim, analogi, silogisme, dan penalaran logis

  • Kemampuan Numerik: Aritmetika dasar, deret angka, soal cerita, serta perbandingan kuantitatif

  • Kemampuan Figural: Analogi gambar, pola dan serial gambar, serta visualisasi bentuk

3. Kisi-Kisi TKP (Tes Karakteristik Pribadi)

Bagian ini menilai kepribadian dan perilaku peserta dalam situasi kerja. Poin penting yang diujikan antara lain:

  • Pelayanan publik

Baca Juga: Guru PAUD hingga SD Jadi Fokus Utama, Kemendikdasmen Wajibkan Belajar 13 Tahun

  • Jejaring kerja

  • Sosial budaya

  • Pemanfaatan teknologi informasi dan komunikasi

  • Anti-radikalisme

  • Integritas dan tanggung jawab pribadi

Tips Sukses Lolos Seleksi CPNS 2026

Persaingan seleksi CPNS selalu ketat. Untuk meningkatkan peluang lolos, berikut beberapa strategi efektif yang bisa diterapkan:

  1. Pahami Pola Soal:
    Pelajari dan analisis soal-soal CPNS tahun sebelumnya agar terbiasa dengan format dan tingkat kesulitannya.

  2. Latihan Soal Secara Rutin:
    Semakin sering berlatih, semakin terasah kecepatan dan ketepatan dalam menjawab soal.

  3. Kelola Waktu Ujian:
    Dengan 110 soal yang harus dikerjakan dalam 100 menit, kemampuan manajemen waktu sangat menentukan hasil akhir.

  4. Ikuti Tryout Online:
    Gunakan platform belajar atau aplikasi simulasi CPNS untuk berlatih dalam kondisi ujian sebenarnya.

  5. Pantau Informasi Resmi:
    Selalu update pengumuman dari Badan Kepegawaian Negara (BKN) dan Kementerian PAN-RB agar tidak tertinggal jadwal maupun perubahan aturan.

Seleksi CPNS 2026 menjadi momentum penting bagi para pencari kerja yang ingin mengabdi sebagai aparatur negara.

Dengan pemahaman kisi-kisi, strategi belajar yang tepat, serta kedisiplinan dalam berlatih, peluang untuk lolos semakin terbuka lebar.***